Gorontalo, 12 Februari 2026 — Lembaga Penelitian dan Pengabdian kepada Masyarakat (LPPM) Universitas Negeri Gorontalo (UNG) menyelenggarakan Rapat Kerja (Raker) Tahun 2026 yang dirangkaikan dengan diskusi dan perumusan program kerja bersama para Kepala Pusat Studi di lingkungan LPPM UNG.

Kegiatan ini melibatkan secara aktif Kepala Pusat Studi Lingkungan dan Kependudukan, Kepala Pusat Studi Kuliah Kerja Nyata, Kepala Pusat Studi Kemaritiman dan Potensi Wilayah Teluk Tomini, Kepala Pusat Studi Perempuan dan Perlindungan Anak, Kepala Pusat Studi Energi dan Sumber Daya Mineral, Kepala Pusat Studi Center of Suistainable Development Goals Studies (SDGs Center), Kepala Pusat Studi Kedokteran, Kesehatan dan Kebencanaan, Kepala Pusat Studi Bisnis dan Inovasi, Kepala Pusat Studi Lingkungan Belajar dan STEM (Science, Teknology, Engineering and Mathematics), Kepala Pusat Studi Pelestarian Bahasa dan Sastra Derah, dan Kepala Pusat Studi Riset, Publikasi Ilmiah dan Sentra HKI.

Forum ini menjadi ruang strategis bagi setiap Kepala Pusat Studi untuk menyusun, memaparkan, dan menyelaraskan rencana program kerja tahun 2026 agar selaras dengan arah kebijakan universitas dan rencana strategis LPPM. Perumusan program dilakukan secara partisipatif melalui diskusi mendalam yang menekankan pada relevansi, keterukuran target, serta dampak luaran penelitian dan pengabdian kepada masyarakat.

Dalam sesi perumusan, masing-masing Kepala Pusat Studi menyampaikan prioritas program, rencana kolaborasi lintas disiplin, strategi peningkatan publikasi dan luaran riset, serta penguatan kemitraan dengan pemerintah daerah, dunia usaha, dan masyarakat. Diskusi juga menyoroti pentingnya integrasi program antar Pusat Studi guna menghindari tumpang tindih kegiatan dan memaksimalkan pemanfaatan sumber daya.

Dalam upaya memperkuat sinergi kelembagaan dan meningkatkan kualitas pelaksanaan program kerja, Kepala Pusat Studi resmi menandatangani Perjanjian Kinerja bersama Kepala Lembaga Penelitian dan Pengabdian kepada Masyarakat (LPPM) Universitas Negeri Gorontalo (UNG). 

Penandatanganan ini merupakan langkah strategis untuk menyelaraskan arah kebijakan, target capaian, serta indikator kinerja Pusat Studi dengan visi dan misi LPPM UNG. Melalui perjanjian ini, kedua belah pihak berkomitmen untuk meningkatkan mutu penelitian, pengabdian kepada masyarakat, serta publikasi ilmiah yang berdampak langsung pada pembangunan daerah dan penguatan reputasi institusi.

Ketua LPPM UNG, Prof. Lanto Ningrayati Amali, S.Kom., M.Kom., Ph.D menegaskan bahwa Pusat Studi memiliki peran sentral dalam mendorong produktivitas riset dan pengabdian yang terfokus dan berbasis keunggulan bidang masing-masing. Oleh karena itu, setiap program kerja yang dirumuskan harus memiliki indikator kinerja yang jelas, peta jalan (roadmap) yang terarah, serta strategi implementasi yang realistis dan berkelanjutan.

Sementara itu, Kepala Pusat Studi menyatakan kesiapan untuk menjalankan program kerja yang telah dirumuskan secara terukur dan berkelanjutan. Fokus utama meliputi peningkatan kualitas riset, perluasan jejaring kerja sama, serta optimalisasi kontribusi akademik dalam mendukung pembangunan berbasis ilmu pengetahuan dan teknologi.

Momentum penandatanganan Perjanjian Kinerja ini diharapkan menjadi pijakan awal dalam memperkuat koordinasi, meningkatkan efektivitas pelaksanaan program, serta memastikan setiap kegiatan berjalan sesuai dengan target dan indikator yang telah ditetapkan.

Dengan sinergi yang semakin solid, Pusat Studi dan LPPM UNG optimistis dapat memberikan kontribusi nyata dalam pengembangan ilmu pengetahuan, pemberdayaan masyarakat, serta peningkatan daya saing Universitas Negeri Gorontalo di tingkat nasional maupun internasional.